2017年8月，James Damore因为撰写了一份涉嫌性别歧视的长达10页的备忘录，被谷歌开除。这份备忘录还提出了自由派和保守派人士的一些想法，暗示公司内部左翼人士一直在回避保守主义观点。

日前，他在接受《卫报》采访时谈论了他的自闭症和备忘录，称他看待事情的方式和其他人不同。

Damore 认为他在理解其文字被他人诠释上存在问题。他仍然不知道为什么他的备忘录会引发其他人的强烈反应，以至于会被大型科技公司列入雇佣的“黑名单”。他认为原因可能是他看待事情的方式和普通人不同。语言从来不是他的强项，在儿童时代他比其他人花了更长的时间才能说出完整的句子。但在语言表达困难的同时他也表现出了非凡的智力。在完成了普林斯顿和 MIT 的计算生物学学业之后，他在哈佛读博时才被诊断出有高功能自闭症。

他在编程方面的杰出能力吸引了了搜索巨人的招募人员，向他开出了超过 10 万美元薪水的暑期实习。Damore 放弃了读博在 2013 年 12 月加盟了 Google。他在公司的表现让他在两年内得到了两次提拔，成为公司的高级工程师，帮助领导了与搜索引擎相关的项目。他的薪水加上股票激励能达到 30 万美元。然后他在今年 6 月坐飞机前往中国途中，在笔记本电脑上写下了最终导致他被解雇的备忘录，认为公司内部存在“意识形态回音室”。

Damore 目前正就解雇一事起诉 Google，他认为自闭症员工如果无意中冒犯了同事应该得到更多的宽容。

据悉，维基解密创始人朱利安·阿桑奇向他抛出了橄榄枝。阿桑奇在为个人新书《当谷歌遇上维基解密(When Google Met Wikileaks)》写的文章中写道：“审查是为失败者而存在。@WikiLeaks愿意为遭谷歌解雇的工程师James Damore提供一份工作。”

这位维基解密创始人除了表示愿意为Damore提供工作之外还对谷歌的审查制度进行了指责，他表示公司职工不应该因为“礼貌地表达想法”而被解雇。